CREU CYMUNEDAU CYFFROUS DIWYLLIANT
Mae Awen yn elusen gofrestru a chwmni cyfyngedig gan warant sy'n gweithredu yn bennaf yn y cymunedau dyffryn yn Ne Cymru. Rydym yn dathlu ein pen-blwydd 10fed yn 2025.
CREU CYMUNEDAU CYFFROUS DIWYLLIANT
Mae Awen yn elusen gofrestru a chwmni cyfyngedig gan warant sy'n gweithredu yn bennaf yn y cymunedau dyffryn yn Ne Cymru. Rydym yn dathlu ein pen-blwydd 10fed yn 2025.
CREU CYMUNEDAU CYFFROUS DIWYLLIANT
Mae Awen yn elusen gofrestru a chwmni cyfyngedig gan warant sy'n gweithredu yn bennaf yn y cymunedau dyffryn yn Ne Cymru. Rydym yn dathlu ein pen-blwydd 10fed yn 2025.
Our Purpose
To ‘make people’s lives better’ by providing opportunity for people and communities to experience, enjoy and be inspired together, by culture. We engage with over one million people every year.
Our Purpose
To ‘make people’s lives better’ by providing opportunity for people and communities to experience, enjoy and be inspired together, by culture. We engage with over one million people every year.
Our Work
We manage over 18 cultural facilities and activities including theatres, libraries, community centres, a country house and park, and two work-based training projects for adults with learning disabilities.
Our Work
We manage over 18 cultural facilities and activities including theatres, libraries, community centres, a country house and park, and two work-based training projects for adults with learning disabilities.
Our Vision
Our strategic vision, which will shape our organisational priorities for the next five years, is to: create culturally vibrant communities where everyone feels they belong.
Our Vision
Our strategic vision, which will shape our organisational priorities for the next five years, is to: create culturally vibrant communities where everyone feels they belong.
Our Impact
We define our social impact not only by the number of people we engage with, but the value of those engagements; the rate of positive change that happens because of us doing something.
Our Impact
We define our social impact not only by the number of people we engage with, but the value of those engagements; the rate of positive change that happens because of us doing something.
Ein Diben
I wneud bywydau pobl yn well drwy ddarparu cyfle i bobl a chymunedau brofi, mwynhau a chael eu hysbrydoli gyda'i gilydd, trwy ddiwylliant. Rydym yn ymgysylltu â thros un miliwn o bobl bob blwyddyn.
Ein Diben
I wneud bywydau pobl yn well drwy ddarparu cyfle i bobl a chymunedau brofi, mwynhau a chael eu hysbrydoli gyda'i gilydd, trwy ddiwylliant. Rydym yn ymgysylltu â thros un miliwn o bobl bob blwyddyn.
Ein Gwaith
Rydym yn rheoli dros 18 o gyfleusterau diwylliannol a gweithgareddau gan gynnwys theatrau, llyfrgelloedd, canolfannau cymunedol, tŷ gwlad a pharc, a phrosiectau hyfforddi sydd wedi'u seilio ar waith ar gyfer oedolion â namau dysgu.
Ein Gwaith
Rydym yn rheoli dros 18 o gyfleusterau diwylliannol a gweithgareddau gan gynnwys theatrau, llyfrgelloedd, canolfannau cymunedol, tŷ gwlad a pharc, a phrosiectau hyfforddi sydd wedi'u seilio ar waith ar gyfer oedolion â namau dysgu.
Ein Gweledigaeth
Ein gweledigaeth strategol, a fydd yn siapio ein priodoldebau sefydliadol am y pum mlynedd nesaf, yw: creu cymunedau diwylliannol bywiog lle mae pawb yn teimlo eu bod yn perthyn.
Ein Gweledigaeth
Ein gweledigaeth strategol, a fydd yn siapio ein priodoldebau sefydliadol am y pum mlynedd nesaf, yw: creu cymunedau diwylliannol bywiog lle mae pawb yn teimlo eu bod yn perthyn.
Ein Ddylanwad
Defnyddiwn ein hathroniaeth gymdeithasol nid yn unig trwy nifer y bobl rydym yn ymgysylltu â nhw, ond trwy werth y ymgysylltiadau hynny; y gyfradd newid positif sy'n digwydd oherwydd i ni wneud rhywbeth.
Ein Ddylanwad
Defnyddiwn ein hathroniaeth gymdeithasol nid yn unig trwy nifer y bobl rydym yn ymgysylltu â nhw, ond trwy werth y ymgysylltiadau hynny; y gyfradd newid positif sy'n digwydd oherwydd i ni wneud rhywbeth.
Ein Gwerthoedd
Ein gwerthoedd – creadigol, cydweithredol, cynorthwyol a theg – sy'n cefnogi popeth a wnawn. Maent yn diffinio beth rydym yn credu a sut rydym yn ymddwyn. Maent yn arwain ein penderfyniadau a'n gweithredoedd bob dydd.
Creadigol
I wneud bywydau pobl yn well trwy ddarparu cyfle i bobl a chymunedau brofi, mwynhau a chael eu hysbrydoli gyda'i gilydd, trwy ddiwylliant.
Creadigol
I wneud bywydau pobl yn well trwy ddarparu cyfle i bobl a chymunedau brofi, mwynhau a chael eu hysbrydoli gyda'i gilydd, trwy ddiwylliant.
Creadigol
I wneud bywydau pobl yn well trwy ddarparu cyfle i bobl a chymunedau brofi, mwynhau a chael eu hysbrydoli gyda'i gilydd, trwy ddiwylliant.
Cydweithredol
Datblygu perthnasoedd cadarnhaol yn fewnol ac yn allanol gyda chydweithwyr, rhanddeiliaid a phartneriaid.
Cydweithredol
Datblygu perthnasoedd cadarnhaol yn fewnol ac yn allanol gyda chydweithwyr, rhanddeiliaid a phartneriaid.
Cydweithredol
Datblygu perthnasoedd cadarnhaol yn fewnol ac yn allanol gyda chydweithwyr, rhanddeiliaid a phartneriaid.
Grymuso
Pweri pobl i gyflawni eu potensial a gwneud pethau da yn digwydd.
Grymuso
Pweri pobl i gyflawni eu potensial a gwneud pethau da yn digwydd.
Grymuso
Pweri pobl i gyflawni eu potensial a gwneud pethau da yn digwydd.
Tair
Yn ymdrechu i fod yn deg yn ei holl ddelio, gan barchu ei gilydd a'r gymuned.
Tair
Yn ymdrechu i fod yn deg yn ei holl ddelio, gan barchu ei gilydd a'r gymuned.
Tair
Yn ymdrechu i fod yn deg yn ei holl ddelio, gan barchu ei gilydd a'r gymuned.
Ein Mewnhad yn Niferau: 2024-25
Mae ein theatrau yn lleoedd annwyl, yng nghanol y gymuned, yn dod â phobl o bob cwr o’r bywyd at ei gilydd i fwynhau profiadau rhannol ac ardderchog, ar y llwyfan ac oddi arno.
Dros 1 miliwn
Personau sydd wedi ymgysylltu â'n gwaith.
Dros 1 miliwn
Personau sydd wedi ymgysylltu â'n gwaith.
Dros 1 miliwn
Personau sydd wedi ymgysylltu â'n gwaith.
466,995
Pobl a fu ymwelwyr â'r llyfrgell.
466,995
Pobl a fu ymwelwyr â'r llyfrgell.
466,995
Pobl a fu ymwelwyr â'r llyfrgell.
19 (Wood-B) 35 (B-Leaf)
Hyfforddwyr yn Wood-B a B-Leaf.
19 (Wood-B) 35 (B-Leaf)
Hyfforddwyr yn Wood-B a B-Leaf.
19 (Wood-B) 35 (B-Leaf)
Hyfforddwyr yn Wood-B a B-Leaf.
10,904
Nifer y bobl a ddigwyddodd digwyddiadau yn y Gymraeg neu ddigwyddiadau dwyieithog yn ein llefydd a llyfrgelloedd.
10,904
Nifer y bobl a ddigwyddodd digwyddiadau yn y Gymraeg neu ddigwyddiadau dwyieithog yn ein llefydd a llyfrgelloedd.
10,904
Nifer y bobl a ddigwyddodd digwyddiadau yn y Gymraeg neu ddigwyddiadau dwyieithog yn ein llefydd a llyfrgelloedd.
11,992
Mynediadau staff y llyfrgell sy'n ymwneud â gwella integredd cymdeithasol, digidol ac economaidd, lles a chymryd rhan yn y gymuned.
11,992
Mynediadau staff y llyfrgell sy'n ymwneud â gwella integredd cymdeithasol, digidol ac economaidd, lles a chymryd rhan yn y gymuned.
11,992
Mynediadau staff y llyfrgell sy'n ymwneud â gwella integredd cymdeithasol, digidol ac economaidd, lles a chymryd rhan yn y gymuned.
215,825
Ymwelwyr â Pharc Gwledig Bryngarw.
215,825
Ymwelwyr â Pharc Gwledig Bryngarw.
215,825
Ymwelwyr â Pharc Gwledig Bryngarw.
72,538
Nifer y bobl a fu'n mynychu digwyddiadau neu a gymerodd rhan mewn gweithgareddau yn ein canolfannau diwylliannol, ledled De Cymru.
72,538
Nifer y bobl a fu'n mynychu digwyddiadau neu a gymerodd rhan mewn gweithgareddau yn ein canolfannau diwylliannol, ledled De Cymru.
72,538
Nifer y bobl a fu'n mynychu digwyddiadau neu a gymerodd rhan mewn gweithgareddau yn ein canolfannau diwylliannol, ledled De Cymru.
Dros £35 miliwn
Ers 2015, rydym wedi helpu i sicrhau cyllid mwyaf miloedd o bunnoedd ar gyfer adfywiadau diwylliannol ac etholiadol mawr.
Dros £35 miliwn
Ers 2015, rydym wedi helpu i sicrhau cyllid mwyaf miloedd o bunnoedd ar gyfer adfywiadau diwylliannol ac etholiadol mawr.
Dros £35 miliwn
Ers 2015, rydym wedi helpu i sicrhau cyllid mwyaf miloedd o bunnoedd ar gyfer adfywiadau diwylliannol ac etholiadol mawr.
456,236
Eitemau llyfrgell a fenthycwyd.
456,236
Eitemau llyfrgell a fenthycwyd.
456,236
Eitemau llyfrgell a fenthycwyd.
770
Plant ysgolion sy'n mynychu ein rhaglen addysg amgylcheddol yng Nghorllewin Bryngarw.
770
Plant ysgolion sy'n mynychu ein rhaglen addysg amgylcheddol yng Nghorllewin Bryngarw.
770
Plant ysgolion sy'n mynychu ein rhaglen addysg amgylcheddol yng Nghorllewin Bryngarw.
179
Tocynnau Hynt a ryddhawyd.
179
Tocynnau Hynt a ryddhawyd.
179
Tocynnau Hynt a ryddhawyd.
14,506
Aelodau'r gynulleidfa neu gyfranogwyr mewn prosiectau Lles Crefftus.
14,506
Aelodau'r gynulleidfa neu gyfranogwyr mewn prosiectau Lles Crefftus.
14,506
Aelodau'r gynulleidfa neu gyfranogwyr mewn prosiectau Lles Crefftus.
Ein Ymddiriedolwyr
Ein Ymddiriedolwyr
Mae ein Ymddiriedolwyr yn cynnig ystod ehangach o sgiliau, nodweddion, profiad byw a gwybodaeth gymunedol, ac ar y cyd maent yn darparu arweinyddiaeth gref, cyfeiriad strategol a llywodraeth da.
Mae ein Ymddiriedolwyr yn cynnig ystod ehangach o sgiliau, nodweddion, profiad byw a gwybodaeth gymunedol, ac ar y cyd maent yn darparu arweinyddiaeth gref, cyfeiriad strategol a llywodraeth da.
Ava Plowright
Cadeirydd Ymddiriedolaeth Ddiwylliannol Awen
Ava Plowright
Cadeirydd Ymddiriedolaeth Ddiwylliannol Awen
Ava Plowright
Cadeirydd Ymddiriedolaeth Ddiwylliannol Awen
Will Campion
Cadair Awen Trading Cyfyngedig
Will Campion
Cadair Awen Trading Cyfyngedig
Will Campion
Cadair Awen Trading Cyfyngedig
Stuart Bain
Ymddiriedolwr
Stuart Bain
Ymddiriedolwr
Stuart Bain
Ymddiriedolwr
Noel Thomas
Ymddiriedolwr
Noel Thomas
Ymddiriedolwr
Noel Thomas
Ymddiriedolwr
Dawn Smith
Ymddiriedolwr
Dawn Smith
Ymddiriedolwr
Dawn Smith
Ymddiriedolwr
Robert Evans
Ymddiriedolwr
Robert Evans
Ymddiriedolwr
Robert Evans
Ymddiriedolwr
Carly McCreesh
Ymddiriedolwr
Carly McCreesh
Ymddiriedolwr
Carly McCreesh
Ymddiriedolwr
Conal Bembridge
Ymddiriedolwr
Conal Bembridge
Ymddiriedolwr
Conal Bembridge
Ymddiriedolwr
Daniel Taylor
Ymddiriedolwr
Daniel Taylor
Ymddiriedolwr
Daniel Taylor
Ymddiriedolwr
Catrin Warren
Ymddiriedolwr
Catrin Warren
Ymddiriedolwr
Catrin Warren
Ymddiriedolwr
Germaine Ngoy Kyabu
Ymddeolwr Ymddiriedol
Germaine Ngoy Kyabu
Ymddeolwr Ymddiriedol
Germaine Ngoy Kyabu
Ymddeolwr Ymddiriedol
Ein Tîm Arweinyddiaeth Weithredol
Ein Tîm Arweinyddiaeth Weithredol
Dan arweiniad ein Prif Weithredwr, mae'r Tîm Arweinyddiaeth Gweithredol yn gyfrifol amseth ymlaen y cyfeiriad strategol cyffredinol ar gyfer Awen.
Dan arweiniad ein Prif Weithredwr, mae'r Tîm Arweinyddiaeth Gweithredol yn gyfrifol amseth ymlaen y cyfeiriad strategol cyffredinol ar gyfer Awen.
Ein Tîm Arweinyddiaeth Uwch
Ein Tîm Arweinyddiaeth Uwch
Mae'r Tîm Arweinyddiaeth Uwch yn cefnogi'r Tîm Arweinyddiaeth Weithredol gydag weithredu strategaeth a rheoli gweithrediadau bob dydd ei ardaloedd busnes amrywiol.
Mae'r Tîm Arweinyddiaeth Uwch yn cefnogi'r Tîm Arweinyddiaeth Weithredol gydag weithredu strategaeth a rheoli gweithrediadau bob dydd ei ardaloedd busnes amrywiol.
Ein Partneriaid a Chymorth Annwyl
Rydym yn cymryd balchder mawr yn y perthynasau a'r partneriaethau ydym wedi'u datblygu gyda phob math o grwpiau ac sefydliadau eraill sy'n cefnogi ein diben a'n huchelgais.
Ein Hymgyrchion a'n Gwythnosau
Addawiad Cyflogwr Sy'n Ffynnu â Henaint
Rydym yn cydnabod pwysigrwydd a gwerth gweithwyr hŷn, rydym wedi ymrwymo i wella gwaith i bobl yn eu pymtheg a chhedig (a thu hwnt) ac rydym yn barod i gymryd camau i’w helpu i ffynnu mewn gweithlu aml-genhedlaeth.
Addawiad Cyflogwr Sy'n Ffynnu â Henaint
Rydym yn cydnabod pwysigrwydd a gwerth gweithwyr hŷn, rydym wedi ymrwymo i wella gwaith i bobl yn eu pymtheg a chhedig (a thu hwnt) ac rydym yn barod i gymryd camau i’w helpu i ffynnu mewn gweithlu aml-genhedlaeth.
Addawiad Cyflogwr Sy'n Ffynnu â Henaint
Rydym yn cydnabod pwysigrwydd a gwerth gweithwyr hŷn, rydym wedi ymrwymo i wella gwaith i bobl yn eu pymtheg a chhedig (a thu hwnt) ac rydym yn barod i gymryd camau i’w helpu i ffynnu mewn gweithlu aml-genhedlaeth.
Arweinydd Ymwybyddiaeth Anabledd
Rydym wedi ein hamseru i helpu pobl ag anableddau i sicrhau, cadw a datblygu gyrfaoedd yn Awen. Rydym hefyd wedi ein hamseru i ddadlau dros werth cyflogi pobl ag anableddau a phroblemau iechyd hirdymor, gan sicrhau eu bod yn cael y cyfleoedd i wireddu eu potensial a chyrraedd eu huchelgais.
Arweinydd Ymwybyddiaeth Anabledd
Rydym wedi ein hamseru i helpu pobl ag anableddau i sicrhau, cadw a datblygu gyrfaoedd yn Awen. Rydym hefyd wedi ein hamseru i ddadlau dros werth cyflogi pobl ag anableddau a phroblemau iechyd hirdymor, gan sicrhau eu bod yn cael y cyfleoedd i wireddu eu potensial a chyrraedd eu huchelgais.
Arweinydd Ymwybyddiaeth Anabledd
Rydym wedi ein hamseru i helpu pobl ag anableddau i sicrhau, cadw a datblygu gyrfaoedd yn Awen. Rydym hefyd wedi ein hamseru i ddadlau dros werth cyflogi pobl ag anableddau a phroblemau iechyd hirdymor, gan sicrhau eu bod yn cael y cyfleoedd i wireddu eu potensial a chyrraedd eu huchelgais.
Anwyldeb i Weithio
Mae diagnosis clefyd terfynol yn dod ag ystod eang o straen emosiynol, ofn, pryder a phrydergeth. Rydym yn dangos ein hymrwymiad yn gyhoeddus i bawb sy'n ei hwynebu yn ystod cyfnod mor anodd yn eu bywydau, y bydd eu lles yn y gweithle yn parhau i fod yn flaenoriaeth.
Anwyldeb i Weithio
Mae diagnosis clefyd terfynol yn dod ag ystod eang o straen emosiynol, ofn, pryder a phrydergeth. Rydym yn dangos ein hymrwymiad yn gyhoeddus i bawb sy'n ei hwynebu yn ystod cyfnod mor anodd yn eu bywydau, y bydd eu lles yn y gweithle yn parhau i fod yn flaenoriaeth.
Anwyldeb i Weithio
Mae diagnosis clefyd terfynol yn dod ag ystod eang o straen emosiynol, ofn, pryder a phrydergeth. Rydym yn dangos ein hymrwymiad yn gyhoeddus i bawb sy'n ei hwynebu yn ystod cyfnod mor anodd yn eu bywydau, y bydd eu lles yn y gweithle yn parhau i fod yn flaenoriaeth.
Addewid Cyfartal
Rydym yn cymryd camau ymarferol, positif ac rhagweithiol tuag at greu lle gwaith cynhwysol, teg a amrywiol, gan ddangos ein hymrwymiad i'n gweithwyr a'r gymuned ehangach, tra'n cynnig cynhyrchion a gwasanaethau hygyrch i bawb.
Addewid Cyfartal
Rydym yn cymryd camau ymarferol, positif ac rhagweithiol tuag at greu lle gwaith cynhwysol, teg a amrywiol, gan ddangos ein hymrwymiad i'n gweithwyr a'r gymuned ehangach, tra'n cynnig cynhyrchion a gwasanaethau hygyrch i bawb.
Addewid Cyfartal
Rydym yn cymryd camau ymarferol, positif ac rhagweithiol tuag at greu lle gwaith cynhwysol, teg a amrywiol, gan ddangos ein hymrwymiad i'n gweithwyr a'r gymuned ehangach, tra'n cynnig cynhyrchion a gwasanaethau hygyrch i bawb.
Mwyndoddi Cymdeithasol
Rydym yn cymryd camau cadarnhaol, positif a phrawf ar y ffordd i greu lle gwaith cynhwysol, teg a amrywiol, gan ddangos ein hymrwymiad i'n gweithwyr a'r gymuned ehangach, tra'n cynnig cynnyrch a gwasanaethau hygyrch i bawb.
Mwyndoddi Cymdeithasol
Rydym yn cymryd camau cadarnhaol, positif a phrawf ar y ffordd i greu lle gwaith cynhwysol, teg a amrywiol, gan ddangos ein hymrwymiad i'n gweithwyr a'r gymuned ehangach, tra'n cynnig cynnyrch a gwasanaethau hygyrch i bawb.
Mwyndoddi Cymdeithasol
Rydym yn cymryd camau cadarnhaol, positif a phrawf ar y ffordd i greu lle gwaith cynhwysol, teg a amrywiol, gan ddangos ein hymrwymiad i'n gweithwyr a'r gymuned ehangach, tra'n cynnig cynnyrch a gwasanaethau hygyrch i bawb.
Adduned Tryfan Gwyrdd
Rydym yn cymryd camau rhagweithiol i wella ein cynaliadwyedd a chymryd ein harwyddocâd positif ar y bobl a'r lleoedd o amgylch ni, yn ogystal â chymryd rhan mewn cymuned gynyddol o sefydliadau sy'n meddwl yn flaengar sy'n helpu Cymru i drosglwyddo i ddyfodol isel carbon.
Adduned Tryfan Gwyrdd
Rydym yn cymryd camau rhagweithiol i wella ein cynaliadwyedd a chymryd ein harwyddocâd positif ar y bobl a'r lleoedd o amgylch ni, yn ogystal â chymryd rhan mewn cymuned gynyddol o sefydliadau sy'n meddwl yn flaengar sy'n helpu Cymru i drosglwyddo i ddyfodol isel carbon.
Adduned Tryfan Gwyrdd
Rydym yn cymryd camau rhagweithiol i wella ein cynaliadwyedd a chymryd ein harwyddocâd positif ar y bobl a'r lleoedd o amgylch ni, yn ogystal â chymryd rhan mewn cymuned gynyddol o sefydliadau sy'n meddwl yn flaengar sy'n helpu Cymru i drosglwyddo i ddyfodol isel carbon.
Dweddiad Gwaith Menopos
Rydym yn dangos ein hymrwymiad i sicrhau bod cydweithwyr sy’n profi perimenoŵs a symptomau menopos yn teimlo’n gyfarwydd ac yn cael cefnogaeth wrth weithio; yn torri i lawr y stigma a chreu gweithle sy’n ffrind i’r menopos.
Dweddiad Gwaith Menopos
Rydym yn dangos ein hymrwymiad i sicrhau bod cydweithwyr sy’n profi perimenoŵs a symptomau menopos yn teimlo’n gyfarwydd ac yn cael cefnogaeth wrth weithio; yn torri i lawr y stigma a chreu gweithle sy’n ffrind i’r menopos.
Dweddiad Gwaith Menopos
Rydym yn dangos ein hymrwymiad i sicrhau bod cydweithwyr sy’n profi perimenoŵs a symptomau menopos yn teimlo’n gyfarwydd ac yn cael cefnogaeth wrth weithio; yn torri i lawr y stigma a chreu gweithle sy’n ffrind i’r menopos.
Amser i Newid Cymru
Rydym yn gwneud datganiad cyhoeddus ein bod yn dymuno cynyddu i ymdrin â stigma iechyd meddwl a'r gwahaniaethu o fewn y gymuned ehangach, trwy gymryd camau rhagweithiol a phrafaol o fewn Awen.
Amser i Newid Cymru
Rydym yn gwneud datganiad cyhoeddus ein bod yn dymuno cynyddu i ymdrin â stigma iechyd meddwl a'r gwahaniaethu o fewn y gymuned ehangach, trwy gymryd camau rhagweithiol a phrafaol o fewn Awen.
Amser i Newid Cymru
Rydym yn gwneud datganiad cyhoeddus ein bod yn dymuno cynyddu i ymdrin â stigma iechyd meddwl a'r gwahaniaethu o fewn y gymuned ehangach, trwy gymryd camau rhagweithiol a phrafaol o fewn Awen.
Ein Gwobrau
Popeth a wnawn ni ydy ar ein pobl ac ein cymunedau, nid ar gyfer gwobrau, ond rydym yn falch o gael ein cydnabod am ein graddfeydd a'n llwyddiannau.
